Rechazan ajustes traum谩ticos de plantilla
Iberia: CCOO, UGT y Sepla acuerdan exigir un plan de viabilidad
Contrarios a cualquier plan de acci贸n que se limite al corto plazo
Publicada 02/11/12
Los sindicatos de CCOO, UGT y Sepla han firmado una declaraci贸n en la que recogen la preocupaci贸n por la situaci贸n actual de la compañ铆a y se comprometen a coordinar la acci贸n sindical con el fin de lograr un plan de viabilidad con Iberia.
Los sindicatos de Iberia ASETMA, CESHA, CGT, CTA, USO, Sepla y Stavla ya acordaron una estrategia com煤n frente a la reestructuraci贸n el pasado mes de septiembre, seg煤n public贸 HOSTELTUR noticias de turismo.
Los tres sindicatos exigen ahora a la aerol铆nea que incluya, entre otras medidas, que cualquier disminuci贸n de personal se haga en el marco del ERE en vigor, que prescinda de ajustes traum谩ticos de plantilla, y que establezca las garant铆as necesarias para todos los negocios de Iberia (l铆nea a茅rea, mantenimiento y handling) sin que se segreguen estas l铆neas total o parcialmente.
Por otra parte, rechazan “cualquier proyecto que se limite a ser un plan de acci贸n a corto plazo, sin m谩s contenido que la eliminaci贸n de los puestos de trabajo, salarios y condiciones laborales hasta que salgan las cuentas”.
Este acuerdo surge tras las manifestaciones realizadas por los m谩ximos responsables de la gesti贸n de Iberia e IAG, que afirmaban que era necesario un plan que “en el corto plazo afectar谩 al tamaño de la compañ铆a, a las condiciones laborales de todos los empleados y al volumen de empleo”, declaraciones recogidas en ‘El plan de reestructuraci贸n de Iberia derivar谩 en recortes de empleo’.
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